Dorle Feldmeier
Principal DYL
Dorle kam im März 2016 zu +RASMUSSEN, nachdem sie zuvor sowohl als angestellte Beraterin als auch als selbstständige Trainerin und Coach gearbeitet hatte.
Office
München
Hauptstr. 4, 82319 Starnberg, Deutschland
Ãœber mich
Als Personalberaterin und Teamleiterin für Engagement Consulting bei Hewitt Associates (Aon Hewitt) in Deutschland hatte Dorle Kundeneinfluss in hochrangigen strategischen Projekten und Werkzeugverantwortung für komplexe globale Projekte im Bereich HR-Strategie, Talentmanagement, Engagement, Führungskultur und Arbeitgebermarkenbildung.
Sie arbeitete mit Kund:innen aus einer Vielzahl von Branchen zusammen, darunter Finanzdienstleistungen, IT, Einzelhandel sowie der optischen und opto-elektronischen Industrie. Ein Großteil ihres Fokus lag auf dem Aufbau, der Erweiterung und dem Management von Beziehungen zu Kunden auf Senior-Management-Ebene.
Vor ihrem Wechsel zu Hewitt war Dorle als freiberufliche Beraterin im Bereich Personalauswahl und -entwicklung tätig, hat Trainings in interkultureller Kommunikation und Zusammenarbeit begleitet und Erfahrungen im Bereich Marketing/Kommunikation, insbesondere mit dem Mittleren Osten, gesammelt.
Im Laufe ihrer beruflichen Laufbahn hat sie ihr berufliches Profil durch weitere Coaching-Ausbildungen ergänzt und ihre Klient:innen individuell und in Gruppen in persönlichen und beruflichen Veränderungs-, Entwicklungs- und Krisenphasen begleitet.
Dorle hat einen BA in Psychologie, einen MA mit Auszeichnung in Psychology in Business and Education sowie einen Master in systemischer Beratung.